Le 3 décembre 2012
LE MANITOBA PROPOSE DE METTRE FIN À L'EXEMPTION AUTORISANT LE VERSEMENT D'UN SALAIRE INFÉRIEUR AU SALAIRE MIMINUM À DES PERSONNES HANDICAPÉES
La ministre des Services à la famille et du Travail et ministre responsable des Personnes handicapées, Mme Jennifer Howard, a annoncé aujourd’hui que le Manitoba a présenté une modification législative visant à empêcher que des personnes handicapées reçoivent un salaire inférieur au salaire minimum.
L’annonce a été faite lors d’un forum organisé à Winnipeg par le Bureau provincial des personnes handicapées afin de reconnaître la Journée internationale des personnes handicapées des Nations Unies.
« Cette modification est le résultat de discussions approfondies avec des organismes de défense des droits des personnes handicapées et permettra de veiller à ce que ces dernières soient traitées équitablement en milieu de travail et à ce que l’on accorde la même valeur à leur travail, a indiqué Mme Howard.Le Manitoba franchit ainsi une autre étape dans son engagement à respecter la Convention des Nations Unies relative aux droits des personnes handicapées. »
En vertu de la modification proposée, la Province ne délivrerait plus de permis autorisant des employeurs à verser un salaire inférieur au salaire minimum à certains employés en raison d’une incapacité physique ou mentale.
Moins de 20 permis sont actuellement en vigueur et seront autorisés à le rester, comme le souhaitent les personnes concernées et leurs familles.Au milieu des années 1990, plus de 200 exemptions avaient été accordées.
Le Comité d’étude des relations syndicales-patronales, composé de représentants du monde du travail et des employeurs, a examiné la proposition et a unanimement appuyé l’abrogation de cette disposition ainsi que la recommandation d’autoriser les permis déjà accordés à demeurer en vigueur.
« Cette modification fait partie de notre objectif plus général visant à inclure pleinement et équitablement les personnes handicapées dans la population active du Manitoba, a souligné Mme Howard.Selon nos estimations, la main-d’œuvre du Manitoba aura besoin de 75 000 travailleurs additionnels au cours des huit prochaines années, et nous savons que les personnes handicapées constituent l’un des groupes permettant de répondre aux besoins futurs de notre marché du travail. »
Le forum qui s’est déroulé aujourd’hui a servi de cadre aux discussions portant sur la Convention des Nations Unies relative aux droits des personnes handicapées. Il avait pour thème : « Éliminer les barrières afin de créer une société ouverte et accessible à tous ».Des représentants de diverses initiatives provinciales, notamment du Conseil consultatif de l’accessibilité, ont présenté les points essentiels concernant les progrès accomplis et les projets au Manitoba.
Des renseignements additionnels sur le Bureau provincial des personnes handicapées et sur la Journée internationale des personnes handicapées des Nations Unies sont offerts à l’adresse www.gov.mb.ca/dio/index.fr.html.
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